الاستقطاب الوظيفي الداخلي:- يتم شغل الوظائف الشاغرة في المنظمة من خلال الموظفين الحاليين الموجودين بالفعل إما من خلال الترقية أو النقل الوظيفي. يساعد في تقليل معدل الدوران والتكاليف المرتبطة به مثل التوظيف والتدريب. يمكن للمؤسسات إنشاء بيئة عمل إيجابية تدعم رفاهية الموظف والمشاركة والأداء من خلال تنفيذ استراتيجيات تحفيز https://holdend4f3d.corpfinwiki.com/8327192/not_known_details_about_استراتيجيات_التوظيف