Lleva un registro preciso de las horas que trabaja tu equipo, define las reglas de horas extra y compensa en tiempo o paga. La determinación de estas correlaciones es básica para poder clasificar unos indicadores válidos tanto de dosis como de los pertenencias que producen. La Clase 31/1995, de 8 https://socialdummies.com/story4857483/seguridad-y-salud-en-el-trabajo-en-colombia-cosas-que-debe-saber-antes-de-comprar