La auditoría de igualdad retributiva tiene como objetivo demostrar si existe o no una brecha salarial entre hombres y mujeres en la empresa. Y si se están respetando los derechos de igualdad exigidos por ralea en la empresa. Postulado dos: Se refiere a la independencia de criterio. El contador conocido https://programaauditoriasst35678.thebindingwiki.com/8273062/la_mejor_parte_de_auditoria_sst